鄭松
天津市泛亞工程咨詢(xún)有限公司
鄭松2002年入職泛亞咨詢(xún)，已深耕工程咨詢(xún)行業(yè)二十余載。任職泛亞咨詢(xún)副總經(jīng)理以來(lái)，推動(dòng)泛亞咨詢(xún)重新入圍雄安集團招標代理庫，并帶領(lǐng)團隊充分開(kāi)發(fā)雄安新區及周邊業(yè)務(wù)市場(chǎng)，2023年河北省區域實(shí)現新簽合同額1000余萬(wàn)元。作為市級勞模，牽頭成立“鄭松數字招采勞模創(chuàng )新工作室”，成為“天津規劃設計行業(yè)勞模和工匠人才創(chuàng )新工作室聯(lián)盟”首批成員，為公司開(kāi)展創(chuàng )新項目聯(lián)合攻關(guān)、創(chuàng )新人才聯(lián)合培養創(chuàng )造有利條件。帶領(lǐng)創(chuàng )新工作室小組成員，完成《工程總承包（EPC）招標模式研究與應用》課題，為EPC項目招標代理工作的順利實(shí)施保駕護航。
湯鳳凱
天津市泛亞工程咨詢(xún)有限公司第五事業(yè)部
作為泛亞咨詢(xún)第五事業(yè)部副經(jīng)理，湯鳳凱不僅擁有國家注冊一級造價(jià)師、一級建造師執業(yè)資格，更是積累了造價(jià)工作20余年的豐富經(jīng)驗。他任職以來(lái)，秉承公司“走出去”發(fā)展戰略，帶領(lǐng)部門(mén)全體員工深耕京津冀區域工程造價(jià)市場(chǎng)，連續兩年圓滿(mǎn)完成公司下達的各項任務(wù)指標；先后承攬了雄安美麗一號工程唐河污水庫治理項目、容東第一個(gè)啟動(dòng)區F片區基礎配套道路管廊建設項目和保定城改ABO二期項目等造價(jià)咨詢(xún)項目，其以精益求精的工匠精神得到客戶(hù)好評，為泛亞咨詢(xún)在京津冀區域樹(shù)立良好企業(yè)品牌形象貢獻力量。
任婧
天津工程咨詢(xún)有限公司第一事業(yè)部（宏亞公司）
任婧擁有豐富的前期咨詢(xún)經(jīng)驗，任職天津工程咨詢(xún)有限公司第一事業(yè)部（宏亞公司）副總經(jīng)理（主持工作）以來(lái)，始終秉持“精誠、務(wù)實(shí)、專(zhuān)業(yè)、責任”的企業(yè)價(jià)值觀(guān)，以高度的責任感和強烈的事業(yè)心，面對激烈的市場(chǎng)競爭和繁重的經(jīng)營(yíng)壓力，團結帶領(lǐng)公司干部職工，全面完成天津咨詢(xún)下達的T2考核指標，為天津咨詢(xún)注入新的發(fā)展動(dòng)能。開(kāi)發(fā)出城市更新產(chǎn)業(yè)規劃、存量資產(chǎn)盤(pán)活、政府隱形債化債、特別國債等新產(chǎn)品，持續打造天津咨詢(xún)新的經(jīng)濟增長(cháng)點(diǎn)。在天津市發(fā)改委項目謀劃“大比武，打擂臺”活動(dòng)中，帶隊獲得一等獎1次，二等獎1次，三等獎2次，品牌影響逐步提高。
高睿
天津工程咨詢(xún)有限公司第二事業(yè)部（招標公司）招標業(yè)務(wù)二部
高睿任第二事業(yè)部招標業(yè)務(wù)二部部長(cháng)以來(lái)，始終踐行“精誠、務(wù)實(shí)、專(zhuān)業(yè)、責任”的企業(yè)價(jià)值觀(guān)，2023年他帶領(lǐng)部門(mén)創(chuàng )造佳績(jì)，超額完成績(jì)效考核指標。他堅定抓業(yè)務(wù)，通過(guò)再學(xué)習、再認識、再實(shí)踐這樣一個(gè)過(guò)程來(lái)不斷提高部門(mén)能力和水平；他注重抓服務(wù)，努力打造“高水平服務(wù)”品牌，用“零距離服務(wù)方式”以百分百的熱情和能力贏(yíng)得客戶(hù)的青睞；他堅持抓隊伍，以身作則，帶領(lǐng)老員工兢兢業(yè)業(yè)，給新員工搭舞臺、壓擔子。通過(guò)部門(mén)的共同努力，以?xún)?yōu)秀的業(yè)績(jì)完成了2023年任務(wù)指標。
李靜楠
天津工程咨詢(xún)有限公司第三事業(yè)部（監理公司）光年城項目部
李光楠作為天津咨詢(xún)第三事業(yè)部光年城綜合項目負責人，具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識和良好的陣地經(jīng)營(yíng)能力。他帶領(lǐng)團隊順利完成多個(gè)監理項目，連續多次榮獲“優(yōu)秀監理單位”、“安全管理先進(jìn)單位”等獎項。團隊組建至今先后榮獲“先進(jìn)集體”、“先進(jìn)職工小家”、“青年突擊隊”等榮譽(yù)稱(chēng)號，光年城項目監理團隊敢闖、敢拼，形成合力，為第三事業(yè)部業(yè)務(wù)開(kāi)拓、人才培養、科研創(chuàng )新等工作提供了有效支撐。
